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Betriebswirtschaftslehre - Spezialisierung "Human Resource Management"

  • Abschluss Bachelor
  • Dauer 36, 48 oder 60 Monate
  • Art Fernstudium

Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit seinen Mitarbeitenden. Deshalb spielt besonders die Personalabteilung als Vermittler zwischen Chefetage und Belegschaft eine wichtige Rolle. Sie muss immer wieder Fragen zu Aufgabenverteilung, Stärken und Schwächen und der allgemeinen Zufriedenheit stellen und aus den Antworten reflektierte Maßnahmen ableiten. Auch bei Bewerbungsprozessen sollten Personaler*innen neben fachlichen auch soziale Kompetenzen mitbringen, um hier die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Der Studiengang „Betriebswirtschaftslehre“ mit der Spezialisierung Human Resources sollst du optimal auf eine Tätigkeit im Personalmanagement vorbereitet werden. Die Basis bildet dabei ein Grundstudium in BWL, welches dir dabei hilft, die wirtschaftliche Perspektive eines Unternehmens einzunehmen. Diese Kenntnisse werden dann mit Inhalten aus dem Schwerpunktthema unterfüttert, sodass du ebenso die Mitarbeiter*innensicht kennenlernst und schließlich genau weißt, wie du beide Seiten erfolgreich miteinander verbinden kannst.

Karriereaussichten:

  • Tätigkeit in den Personalabteilungen unterschiedlichster Unternehmen
  • Arbeit im Recruiting
  • Tätigkeit im (digitalen) HR Management

Kostenloses Infomaterial

  • Kostenlos
  • Unverbindlich
  • Alle Infos auf einen Blick

Überblick über den Studiengang

Studienverlauf

An der EHiP entscheidest du, wie lange dein Studium dauern soll. Du kannst dich zwischen Zeitmodellen von 36, 48 und 60 Monaten entscheiden. Auch der Ort ist flexibel wählbar, denn der Studiengang wird ausschließlich online absolviert. Aber keine Sorge, du bist trotzdem nicht allein, sondern bekommst Unterstützung durch einen innovativen Online-Campus. Dieser ermöglicht es dir, mit deinen Kommiliton*innen in Verbindung zu treten oder deinen Dozierenden all deine Fragen zu stellen. Außerdem hast du darüber Zugriff auf sämtliche Lehrmaterialen und kannst dich durch Selbstkontrollen und Web-Based-Trainings auf deine Prüfungen vorbereiten. Und auch diese kannst du an dem Ort schreiben, der deinen Prüfungsbedürfnissen angepasst ist – zum Beispiel ganz entspannt bei dir zuhause. Wenn du dann schließlich alle Klausuren gemeistert und auch deine Bachelorthesis verfasst und bestanden hast, bekommst du als krönenden Abschluss den Titel „Bachelor of Arts“ verliehen.

Studieninhalte

Du startest dein Studium mit Kursen in Betriebswirtschaftslehre, die dir ein fachliches Grundgerüst geben sollen. Dazu gehören zum Beispiel Wirtschaftsmathematik, Rechnungswesen, Marketing oder Controlling. Aber auch Fächer wie Statistik, Strategisches Management oder Digital Marketing & Sales sind dabei. Etwas später wirst du dann schon mit Fächern wie Personalwesen, Mitarbeiterführung & kollaboratives Arbeiten in den Bereich Human Resources eingeführt. Außerdem lernst du etwas über Personalführung und Entwicklung und wirst mit den Methoden und Strategien des Change Management vertraut gemacht.

Schwerpunkte

  • Digitales HR-Management
  • Betriebliche Ausbildung

Zugangsvoraussetzungen und Studiengebühren

  • (Fach-)abitur
  • oder fachspezifischer Fortbildungsabschluss
  • oder Ausbildung und Berufserfahrung

Kosten

Die monatlichen Studiengebühren für das Betriebswirtschaftslehre mit Spezialisierung Human Resources Studium unterscheiden sich nach Standort/Zeitmodell:

  • Sprint (36 Monate) 291,67 Euro / Monat
  • Balance (48 Monate) 239,58 Euro / Monat
  • Flex (60 Monate) 208,33 Euro / Monat 

Für noch mehr Infos zum Studiengang und der Hochschule haben wir das Kontaktformular eingerichtet. Einfach ausfüllen und dem Studium noch einen Schritt näherkommen! Kostenlos und unverbindlich.

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